四川省精神医学中心党总支召开2022年重点岗位人员和新入职人员集体廉洁谈话会议

根据院党委党风廉政建设工作部署，11月8日，四川省精神医学中心党总支召开了2022年重点岗位人员和新入职人员集体廉洁谈话会议。党总支副书记胡敏对中心各部门负责人、护士长，人事、财务、采购、信息等重点岗位人员，及2022年新入职人员，共40余人进行集体廉洁谈话。

会上，胡书记结合党的二十大报告精神和全面从严治党新要求指出，我们要始终坚持一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，始终保持惩治医疗腐败问题高压态势，以“零容忍”的态度纠治行业不正之风，要保持深刻的政治清醒，强化政治定力，持之以恒推进中心党风廉政建设工作。

胡书记以案为鉴，认真剖析，指出要举一反三，警惕工作中苗头性、倾向性问题，防范小问题演变成大问题，苗头性事情演生成舆论性事件。

胡书记对中心党风廉政建设工作提出四点要求：一是全体干部职工要经常学习政治理论、规章制度、警示案例，做到常学常新常用，提升修养，筑牢拒腐防变的思想防线。二是从制度上建章立制，不断完善“用制度管人”“用制度管事”的良好机制。三是树立规范用权意识，做到谨慎用权，特别是重点岗位、重点领域，加强管理。四是加强监督执纪问责。全体职工努力做到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，不断增强拒腐防变能力，营造风清气正的政治生态，共同守护中心的稳定与健康发展。

会议还通报了2022年党风廉政建设和反腐败工作任务落实情况和廉洁风险防控体系建设工作推进情况，观看了警示教育片《医鉴》，印发了《廉洁教育学习手册》。